EVENT

イベント/風土

本社は山の上。冬には自分の背より高く雪が積もります。身を刺す寒さを受ける場所ですが、そんなときほど人と人のつながりが温かく感じます。それは、オスポックも例外ではありません。

子どもが３歳になるまでは、９時１６時など時短勤務が利用可能。妊娠中の社員がいれば重たい荷物を持ってあげるなど、一緒に働く仲間だからこそ、全員で育児もサポートしたいと思っています。

入社や退社だけでなく、部署異動時に送別会や歓迎会を開くことも珍しくありません。いつでも全力で仲間を迎え、送り出す風土です。

本社は私服、クライアント先ではキッチリ。

出張でクライアント先に行く機会も多く、基本マナーとしてスーツを着ますが、本社に出社する場合は私服OK。メリハリを大切にしています。

早く帰ろう水曜日。

毎週水曜日はノー残業デー。他の曜日も仕事が終われば、さっさと帰ります。ちなみに平均残業時間は月２０時間以内です。

１週間のお休みが取れたら、なにする？

有給休暇を利用し、土日を含めて１週間以上（最長１０日）の休暇を取得できます。

年のはじまりにある新年会、春を迎える頃の新入社員歓迎会、夏には納涼会があり、年末には忘年会。社長自らが手品をするなど、大いに楽しみ大笑いします。

長崎、福岡、沖縄。雪国だからでしょうか、社員旅行は南へ向かうことが多いです。縮こまった身を思いきり伸ばしてリラックスしてください。

「BEER’S」は、総合スポーツクラブ。「TSS」は、ソフトバレー。そしてテーブルゲームなどを楽しむ文化系クラブ「倶楽部J」。どの部活動も未経験者大歓迎です。